English   14410 НПО
ИНФОРМАЦИОНЕН ПОРТАЛ ЗА НЕПРАВИТЕЛСТВЕНИТЕ ОРГАНИЗАЦИИ В БЪЛГАРИЯ




НПО Профил

ОРИОН - Грижа за лидери и авторитети

ОРИОН - Грижа за лидери и авторитети

Сдружение
Актуализиран профил през послeдната една година
Статистика и допълнителна информация
 

Дейност

Сфера на дейност
Законодателство, застъпничество, публични политики
Защита на човешки права
Международни и европейски въпроси, политики и изследвания
 
Мисия на организацията
Организацията работи за демократичен и свободен от потисничество и травма свят, основан на грижата, в който автономни индивиди-в-общности могат да се развиват и да дават възможност на всеки да участва пълноценно в обществено-политическия живот. Прави го, като усилва и събира енергията на носителите на демократичен импулс.
 
Цели на организацията
Ангажираме се с
- демократизация на политическото и социо-психологическо знание;
- специфична подкрепа на хора, организации и движения за справяне с предизвикателства и за разгръщане на потенциала им на демократични деятели;
- идентифициране и адресиране на пукнатини на общностно и системно ниво чрез образователни, консултативни, творчески, публични и други интервенции.

Последен проект/инициатива

Година на приключване:
Кора и ядро: екип, комуникация, общности
 
Описание:
Реализиран в рамките на програмата за финансиране на организационни и административни нужди “Мисия възможна” на Български фонд за жените. Фокусът ни е укрепването на работата и комуникацията на Орион грид. В частта ядро се съсредоточаваме върху подобряването на вътрешноекипните процеси и стратегическото развитие на организацията в дългосрочен план. В частта кора целим да мобилизираме широката общност на организацията и да съживим и/или поддържаме по-устойчиво и активно тематичните общности, формирали се около предишните проекти.

Финансова информация

Годишен оборот за последната приключила година:
20 000 - 100 000

История

Програми
1. Консултиране – еднократно и продължаващо:
- организационно и групово – процесна фасилитация за справяне със затлачвания, решаване на задачи и организационно развитие;
- индивидуално – коучинг и ролева анализа;
2. Образование:
- феминистки епистемологии;
- демократично, гражданско и политическо образование;
- обучение за фасилитатори;
- обучение за първична психологическа помощ;
- дигитални умения.
3. Изследвания:
- мониторинг и оценка на социални системи и институции;
- разработки върху теорията и практиката на грида;
- социално и политически значими проблеми чрез смесена методология.